Trabajadores de la Municipalidad de Aguirre anuncian huelga para este martes

agosto 5, 2013   5:32 am | Eugenio Guerrero [email protected]

Trabajadores de la Municipalidad de Aguirre anuncian huelga para este martes. Imagen ilustrativa. CRH

Trabajadores de la Municipalidad de Aguirre anuncian huelga para este martes. Imagen ilustrativa. CRH

Un grupo importante de trabajadores de la Municipalidad de Aguirre anuncia para este martes un paro de labores a partir de las 6:00 a.m.

Así lo manifestó Iris Cervantes, Promotora Sindical del Municipio, quien indicó que la razón del paro se debe a cuatro puntos específicos que afectan a los empleados municipales.

“Tenemos un grupo de al menos 20 personas que tiene entre 2 y 4 años de laborar en la institución y ahora pretenden iniciar un proceso para dejarlos sin trabajo, ya que aducen que el nombramiento en administraciones  pasadas se realizó sin cumplir algunos requisitos. Además para iniciar dicho proceso contrataron una consultoría jurídica por un monto de 12 millones de colones, sin embargo aducen que no hay fondos”, manifestó González.

Otras de las razones que aducen los trabajadores del municipio para ir a huelga es que aparentemente el personal no ha recibido los reajustes salariales fijados por el Gobierno  para los dos semestres del 2012 y los del presente año.

“También esta el tema  de la  Policía Municipal,  la cual pretenden eliminar y tampoco sabemos como le van a pagar a esas personas, ya que indican que no hay dinero. Además el Municipio denunció irregularidades con la actual convención colectiva,  la cual pretenden derogar, incluso se han realizado gestiones para sentarnos a negociar pero no se ha recibió respuesta alguna”, dijo Cervantes.

Otros trabajadores  municipales que irían a huelga, este martes, son los  de la Municipalidad  Santa Bárbara de Heredia.

Heinier Díaz, Presidente de la Junta Directiva del Sector Municipal de la ANEP , indicó que para este lunes esperan sostener una reunión con representantes de la municipalidad para tratar de llegar a un acuerdo y así posponer  cualquier movimiento de los empleados.

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