Cerca de 40 trabajadores del Consejo Nacional de las Personas con Discapacidad (Conapdis) se manifiestan contra el Servicio Civil, al considerar que violenta sus derechos estipulados en la Ley 9303, específicamente en el transitorio 3.
La acción se lleva a cabo en Heredia, en las instalaciones del Consejo, como medida de presión para lograr respeto a sus puestos de trabajo.
“Esto es una medida de presión que decidimos tomar. En el año 2015 se aprobó la Ley 9303, que es donde surge Conapdis y desaparece el Consejo Nacional de Rehabilitación y Educación Especial, pero con esa ley debemos pasar del régimen de la autoridad presupuestaria al de Servicio Civil”, declaró Ana Rojas, presidenta de la seccional de la Unión Nacional de Trabajadores del Conapdis (UTN-Conapdis).
Manifestó que en ese traslado los colaboradores del Consejo, según establece el transitorio 3, conservarán todos los derechos adquiridos a través de los años. Sin embargo ahora les exigen demostrar que son aptos para los puestos que desempeñan.
“Nos están obligando a que demostremos idoneidad para trabajar en el Estado costarricense. Eso nos deja en vulnerabilidad porque siempre hemos trabajado para el Estado, pero ahora debemos hacer un examen y seguir un proceso de selección nuevamente”, añadió.
La preocupación no cesa para estos empleados, quienes piensan en su estabilidad laboral, incluso varias están por pensionarse, pero temen ser despedidos porque en el Servicio Civil consideran que no cuentan con algún requisito.
DISPOSICIÓN DE LEY
Al consultar en la Dirección General de Servicio Civil informaron que es una disposición no impuesta por el director, sino que está contenida en la ley y se debe seguir a cabalidad.
Hernán Rojas, jerarca de la institución, dijo que el artículo 11 del Reglamento del Servicio Civil tiene la figura de asignaciones de puestos, la cual solicita que cada persona debe demostrar idoneidad para laborar en el Estado.
“Es un de mérito donde se debe mostrar idoneidad y las personas no deben ser nombradas de otra forma. En Conapdis deben entender que hay estatutos que establecen las cosas, no es la Dirección que impone que se hagan. No hemos dicho nada, solo debemos garantizar que se cumpla lo establecido”, afirmó.
Roberto Piedra, asesor jurídico de Servicio Civil, reforzó las palabras del director al indicar que esta situación no es la primera que se presenta, puso de ejemplo al Sistema Nacional de Áreas de Conservación (Sinac) y al Instituto Costarricense sobre Drogas (ICD).
Dijo que la regla general del Gobierno central cuando se crea una institución es que sea dentro de este régimen y así lo señala la Procuraduría General de la República.
“Las personas deben someterse a concurso igualitario, amplio, donde realizan pruebas y los que tienen mejores puntajes se envían en ternas para las escogencias en los puestos, pero también empleados como los de Conapdis, que no tienen culpa que los legisladores los metieran al régimen, no se les obliga ir al concurso, pero sí deben mostrar la idoneidad”, explicó.
Además Piedra aseguró que este proceso no necesariamente quiere decir que una persona vaya a quedar desempleada, sino que se prueba que está capacitada para el puesto asignado y en casos específicos de no estarlo se ubica en el cargo que corresponda.
Rojas enfatizó en que esta situación se da desde hace un tiempo atrás, de manera que descarta que se trate de un asunto meramente político para querer dejar a alguien en puestos del Estado.
PERIODISTA: Sergio Jiménez
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Jueves 05 Abril, 2018
HORA: 12:00 AM
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