Presentan queja contra Uber y piden existencia de vínculo laboral

• Chofer y representante de asociación pide que exista formalidad en relación
• Alegan en condiciones actuales "están desprotegidos" por empresa

(CRHoy.com) Los choferes de Uber presentaron este martes una denuncia contra la empresa en reclamo hacia, lo que ellos aseguran, es un irrespeto a las condiciones laborales de quienes prestan servicios a través de la aplicación móvil.

La queja fue confirmada por Marvin Castro Espinoza, chofer y representante de la Asociación de Plataformas Tecnológicas de Costa Rica (Asoplatec), y Martín Zuñiga, abogado de la agrupación.

Según Castro, la queja se planteó ante el Juzgado de Trabajo de San José contra la compañía en la figura de Andrés Echandi, gerente general de Uber para Centroamérica.

“En términos de la demanda estamos exigiendo garantías sociales para nosotros, contemplado en el Código de Trabajo y su Reforma del Artículo 5. Queremos establecer garantías sociales para los conductores y la creación de una oficina de atención a los conductores, pues actualmente no hay. Todo es a través del Internet. Si nos bloquean, nos dicen ‘te vi y no me acuerdo’”, dijo el denunciante.

La demanda también procura proteger a los conductores que han sido víctimas de ataques, asaltos y agresiones en carretera. “Tenemos poco respaldo de la trasnacional, aludiendo que ellos no tienen garantías o compromisos laborales con nosotros”, añadió.

Martín Zúñiga, abogado que respaldó la queja, indicó que Castro –aparentemente- fue bloqueado por la empresa y no logró continuar brindado servicios. Según ambos alegan, una medida arbitraria y sin fundamento.

“Venimos a solicitar a los jueces laborales que reconozcan la existencia de un contrato laboral, por ejemplo de la trasnacional con don Marvin Castro. Al bloquearlo, no se le dio ninguna justificación de cuáles son los motivos por los cuales se le cierra la aplicación. Estamos pretendiendo que se le paguen todos los derechos laborales: cesantía, preaviso, vacaciones (…) Esto también se trata de crear jurisprudencia laboral, porque tengo entendido que hasta ahora se presenta una denuncia así”, relató Zúñiga.

El abogado afirma que a Castro se le bloqueó –supuestamente- por asumir un papel de líder en la organización de conductores. Él trabajó por espacio de 3 años brindado servicios de transporte.

“Tenemos derechos laborales muy respetables en Costa Rica. La trasnacional solo recoge y recoge, pero no le da nada al país”, citó Zuñiga.

Datos oficiales facilitados por Uber señalan que en el país existen alrededor de 22 mil conductores que brindan sus servicios a través de la aplicación móvil. La cual, opera en territorio nacional desde 2015.