- Frente Amplio ha pronunciado una posición crítica ante el proyecto de ley
- Cámaras mencionan que reforma llevará la jornada laboral al siglo XXI
(CRHoy.com) Casi al unísono, el sector empresarial aplaude el proyecto de Ley 21.182, con el cual el Ejecutivo pretende que las jornadas laborales sean de 12 horas, y que quienes laboren bajo esta medida lo hagan cuatro días a la semana, por tres de descanso.
Además, las Cámaras instan a que la Asamblea Legislativa apruebe el proyecto convocado por Rodrigo Chaves lo antes posible.
Tanto la Unión Costarricense de Cámaras y Asociaciones del Sector Empresarial Privado (Uccaep), la Cámara Costarricense – Norteamericana (AmCham) y la Cámara de Industrias de Costa Rica (CICR) celebraron la propuesta que reformaría el Código de Trabajo actual, manifestando que esto traería avances hacia la reactivación económica.
“Uccaep valora como muy positivo, que para el presente periodo de sesiones extraordinarias el presidente Rodrigo Chaves, haya convocado el expediente legislativo 21.182 que es el que reforma el Código de Trabajo, para establecer las jornadas de trabajos excepcionales y por supuesto resguardar los derechos de las personas”, dijo Jorge Araya, director ejecutivo de la Uccaep.
Para la Uccaep el proyecto no solo resulta necesario, sino que actualizaría la jornada laboral, “llevándola al siglo XXI”.
Por su parte AmCham se unió a la solicitud hacia el Legislativo.
“La Cámara Costarricense – Norteamericana de Comercio (AmCham) se une al llamado de la Uccaep para urgir al Legislativo la aprobación del proyecto de jornadas excepcionales recientemente convocado por el presidente Rodrigo Chaves como parte de su agenda de prioridades para este periodo de sesiones extraordinarias”, expuso AmCham, a través de un comunicado.
Por su parte, el sector industrial enfatizó que el proyecto de ley respeta el tope máximo de 12 horas laborales por día entre jornada ordinaria y extraordinaria, laboradas ya sean en el día o en la noche. De igual forma, se respeta el máximo de 48 horas semanales en la jornada diurna y 36 horas en la jornada nocturna.
También contempla la jornada anualizada, por medio de la cual las empresas que tienen ciclos de producción o de ventas en el calendario anual, puedan crear un banco de horas que permita la utilización de trabajadores en los meses de mayor demanda y no tener que prescindir de sus servicios al final de esta temporada, modalidad que contribuye a la sostenibilidad de los empleos.
El proyecto ha presentado detractores en su curso, tal es el caso de la bancada del Frente Amplio, quienes han manifestado tener una posición crítica ante la reforma laboral.
“Ya hay estudios que ha desarrollado el Inamu en la pasada legislación, en la que se demuestra que esto podría abrir portillos importantes en el que las mujeres podrían verse vulneradas en sus derechos, que se podrían ponerse jornadas extendidas, que puedan recaer en doble trabajo (…), nosotros creemos que esto afectaría a las personas en sus derechos. Lo que podría pasar en la práctica es que se abran portillos para que la gente termine con dos y tres trabajos“, expuso Ariel Robles, Diputado del Frente Amplio.
