Sindicato sobre situación de especialistas: “Hay gente que está llegando al límite”

El Sindicato Nacional de Médicos Especialistas (Siname) confirmó que el 85% del cuerpo de médicos especialistas y residentes de la Caja Costarricense de Seguro Social (CCSS) apoyan la suspensión indefinida de labores, por el incumplimiento de una serie de acuerdos que tomaron con las autoridades de la institución.

Cabe recordar que el 1 de abril un grupo importante de médicos especialistas dejaron de realizar jornadas extraordinarias, y fue hasta el 11 de ese mismo mes que retomaron labores tras llegar a 9 acuerdos con la CCSS, siendo el principal la definición de un salario global definitivo al 10 de junio -plazo que no era prorrogable-.

Maikel Vargas, secretario de Siname, aseguró que esta semana tomarán decisiones para iniciar el proceso de un posible movimiento, porque aún no saben el monto del salario.

Lo que hizo la Caja para efectos de decir que cumplió es que el 10 de junio la Dirección de Administración y Gestión de Personal mandó ese salario global, que nosotros no sabemos, no conocemos, todo está confidencial en un puro secretismo, a la Junta Directiva.

La Junta Directiva lo conoció de forma confidencial también y ahora lo mandaron supuestamente a la Gerencia Financiera y la Dirección Actuarial y Económica. Le siguen dando largas al asunto, el acuerdo era que para el 10 de junio tenía que estar eso listo y que nos hubieran dicho cuanto era el salario global definitivo. Principalmente, por ese incumplimiento es que hay gran malestar por parte de los especialistas.

De hecho, la confidencialidad del tema del salario de los médicos especialistas se discutió en sesión de Junta Directiva, ya que algunos sectores consideraron que por relacionarse con fondos públicos no debía ser confidencial.

Para iniciar un posible movimiento de suspensión de labores, lo primero que realizaría el Siname es una Asamblea General con delegados y afiliados, tal y como lo establece el reglamento de los sindicatos.

Hay gente que quiere incluso hacer un paro de labores en hora ordinaria, aunque sea ilegal. Es gente que ya está llegando al límite.

También hay gente que está dispuesta a hacer lo mismo de la vez pasada -suspensión de jornadas extraordinarias-.

Es probable que de aquí al viernes se de algún anuncio de cuando va a ser la Asamblea, para definir cuando se da el movimiento. Sería pronto porque la gente está esperando ese tipo de acuerdos de la Caja, porque los colegas están diciendo ‘Claro, nos dieron atolillo con el dedo’, explicó Vargas.

Vargas explicó que el salario competitivo para un médico especialista es de ¢4 millones. Aclara que si la CCSS no tiene la capacidad financiera de pagar este monto debería al menos indicarles algún salario y así los médicos valoran si les funciona.

Lento proceso

Con respecto a otros acuerdos que se tomaron como mejorar infraestructura y equipos, Maikel comentó que ha ido avanzando pero “muy lento”. Asegura que la Gerencia Administrativa ha sido poco colaboradora a diferencia de la Gerencia Médica que sí los ha apoyado.

Uno entiende que a veces los funcionarios del mando medio responden a lo que diga la presidencia ejecutiva.

Ha sido un abordaje erróneo (el de Marta Esquivel, presidenta ejecutiva), un abordaje incorrecto porque ella y los representantes del gobierno prefieren hacer cualquier cosa, quieren llamar especialistas del extranjero, quieren cambiar la normativa del Colegio de Médicos, quieren comprar servicios a terceras personas o tercerizar o casi que privatizar muchos de los servicios, pero la cosa es no pagarle ni un cinco más a un médico especialista.

Por alguna razón que no sabemos, probablemente es una directriz todavía de más arriba porque hay antecedentes. Desde que a don Álvaro Ramos se le ocurrió dar el aumento retroactivo, que era una miseria como de ¢7000 por quincena, eso le costó el puesto.

Mejorarle las condiciones a un médico está como prohibido en este gobierno.

De acuerdo con Gabriela Artavia, gerente administrativa de la CCSS, el proceso de cumplimiento del acta de acuerdos “se ha realizado en tiempo y forma, desarrollando cada una de las etapas necesarias para su aprobación”.

“La institución ha cumplido con lo acordado respecto a la definición del salario global del médico asistente especialista. Como parte de este proceso, en este momento se están realizando los estudios financieros y actuariales requeridos para la aprobación correspondiente. Estos estudios se están elaborando con la celeridad que esta situación lo requiere”, dijo Artavia.

De igual manera, dijo que están trabajando sobre los otros acuerdos.